Органы государственной власти, должностные лица, осуществляющие государственный контроль в сфере образования и защиты прав ребенка

Должность

ФИО

Адрес

Контакты

Уполномоченный по правам человека в Российской Федерации

Памфилова Элла Александровна

101000,

Российская Федерация,

г. Москва,

ул. Мясницкая, д. 47

Тел.: (495)607-19-22,

(495)607-34-67

Факс: (495)607-39-77

Сайт: http://ombudsmanrf.org/

Уполномоченный при президенте Российской Федерации по правам ребенка

Астахов Павел Алексеевич

125993,

г. Москва,

ГСП-3,

Миусская пл.,

д. 7 стр. 1

Тел.: (499)251-41-40,

Факс: (495)221-70-66

Сайт: http://rfdeti.ru/

Уполномоченный по правам ребенка в Пермском крае

Марголина Татьяна Ивановна

614006,

г. Пермь,

ул. Ленина, 51,

каб. 229

Тел.: 8(342)217-76-70

Факс: 8(342)235-14-57

Эл. Почта:

ombudsman@uppc.permkrai.ru

Сайт: http://ombudsman.perm.ru

Уполномоченный по правам ребенка в Пермском крае

Миков Павел Владимирови

614006,

г. Пермь,

ул. Ленина, 51,

каб. 229

Тел.: 8(342)217-76-70

Факс: 8(342)235-14-57

Эл. Почта:

ombudsman@uppc.permkrai.ru

Сайт: http://ombudsman.perm.ru



Организационно-педагогическая структура Муниципального бюджетного учреждения «Центр психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи»



Управление Учреждением осуществляется в соответствии с Законом Российской Федерации «Об образовании в Российской Федерации» на принципах демократии, гуманизма, общедоступности, приоритета общечеловеческих ценностей, жизни и здоровья человека, гражданственности, свободного развития личности, автономности и светского характера образования.
Управление Учреждением осуществляется на основе сочетания принципов самоуправления коллектива и единоначалия.

В основу положена следующая структура управления:
Первый уровень директор (по содержанию – это уровень стратегического управления). Директор Учреждения совместно с администрацией определяет стратегию развития Учреждения, представляет её интересы в государственных и общественных инстанциях. Директор Учреждения несет персональную юридическую ответственность за организацию жизнедеятельности Учреждения, создает благоприятные условия для развития Учреждения.
На втором уровне структуры (по содержанию – это тоже уровень стратегического управления) функционируют традиционные субъекты управления: педагогический совет, общее собрание трудового коллектива.
Третий уровень структуры управления (по содержанию – это уровень тактического управления) – уровень заместителей директора. Этот уровень представлен также методическим советом. Методический совет – коллегиальный совещательный орган, в состав которого входят руководители МО. Методические объединения – объединяют педагогов одной образовательной области.

Органы управления, их функции и полномочия:
Формами самоуправления Учреждения являются:
Общее собрание трудового коллектива,
Педагогический совет,

Общее собрание трудового коллектива
Трудовой коллектив Учреждения составляют все граждане, участвующие своим трудом в ее деятельности на основе трудового договора.
Полномочия трудового коллектива Учреждения осуществляется общим собранием трудового коллектива.
Для ведения протокола и организации делопроизводства из числа трудового коллектива избирается председатель и секретарь общего собрания.
Общее собрание трудового коллектива:
- рассматривает и принимает Устав Учреждения, изменения и дополнения, вносимые в него;
- утверждает программу развития Учреждения.
- заслушивает отчет директора о работе Учреждения;
- утверждает программу развития Учреждения;
- рассматривает и принимает Правила внутреннего трудового распорядка, другие локальные акты, принимает решение о заключении коллективного договора;
- рассматривает и утверждает кандидатуры на представление педагогических работников к государственным и отраслевым наградам.
Общее собрание трудового коллектива проводится не реже 2-х раз в год.
Решения общего собрания трудового коллектива являются правомочными, если на нем присутствовало не менее 2/3 состава и за них проголосовало не менее половины присутствующих.
Решения, принятые общим собранием трудового коллектива в пределах его полномочий, являются обязательными для администрации, всех членов трудового коллектива.

Педагогический совет Учреждения
Организация учебно-воспитательного процесса осуществляется Педагогическим советом,
в состав которого входят все педагогические работники Учреждения.
Педагогический совет действует на основании Положения о Педагогическом совете.
Педагогический совет Учреждения:
- рассматривает основные вопросы учебно-воспитательного процесса в Учреждении;
- принимает локальные акты
- разрабатывает меры по совершенствованию содержания образования, внедрению инновационных технологий;
- обсуждает и утверждает планы работы Учреждения;
- заслушивает информацию и отчеты педагогических работников Учреждения и представителей организаций и учреждений, взаимодействующих с Учреждением, по вопросам образования и воспитания обучающихся; о проверке соблюдения санитарно-гигиенического режима Учреждения; об охране здоровья и труда обучающихся и другие вопросы образовательной деятельности Учреждения;
- осуществляет другие функции, предусмотренные Положением о Педагогическом совете.
Педагогический совет созывается по мере необходимости, но не реже четырех раз в год.
Для ведения протокола и организации делопроизводства из числа педагогов избирается секретарь Педагогического совета.
Председателем Педагогического совета является директор Учреждения.
Решения Педагогического совета являются правомочными, если на его заседании присутствовало не менее двух третей состава, принимаются открытым голосованием, большинством голосов и являются обязательными для всех участников образовательного процесса.
Решения Педагогического совета оформляются приказом директора Учреждения
Организацию выполнения решений Педагогического совета осуществляет директор Учреждения.

Структура методической работы
Методический совет – коллективный общественный профессиональный орган, объединяющий на добровольной основе членов педагогического коллектива ОУ в целях осуществления руководства методической деятельностью.
Методический совет действует на основании Положения о методическом совете.
Методический совет координирует работу, направленную на развитие методического обеспечения образовательного процесса, инноваций, опытно-экспериментальной и научно-исследовательской деятельности педагогического коллектива.


Учреждение структурных подразделений не имеет.